Creo que una habilidad que debemos cultivar es mirar soluciones de otros campos de actividad y chequear si aplican al nuestro. Hoy leía como Waze fue por encima del servicio de un GPS tradicional virando de un modelo estático (por donde ir) a uno dinámico (por donde ir hoy martes a las 8:45 hs) sacando ventaja de todos los teléfonos celulares de los usuarios del sistema. Este modelo de pasar de algo estático a otro dinámico seguramente es aplicado en campos muy distintos de donde obtenemos la idea y no sabríamos del mismo si no miramos por arriba de las paredes de nuestro ámbito de actuación.
Los psicólogos Baltes y Staudinger plantean este modelo en donde selectividad consiste en elegir tus oportunidades y definir metas alcanzables, optimización va de buscar el mejor rendimiento posible en ellas y la compensación va de encontrar estrategias para compensar las limitaciones que tenemos. Llevémoslo a un ejemplo que explica Pacho O´Donnell en el libro "La nueva vejez": En una entrevista televisiva le preguntaron al famoso pianista polaco-estadounidense Arthur Rubinstein cómo hacía para vencer la edad y seguir siendo el concertista de piano número uno a los 90 años. Respondió: “En primer lugar, de todo el repertorio musical he elegido las piezas que más me gustan y con las que me siento más cómodo [selección]. En segundo lugar, practico todos los días las mismas horas, pero como ensayo menos piezas, dedico más tiempo a cada una [optimización]. Por último, cuando tengo que interpretar movimientos que requieren de más velocidad en mis dedos de la que puedo conseguir, h...