Es muy difícil que puedas hacerlo bien si no lo estas disfrutando. Si queres tener un buen desempeño, tenes que lograr disfrutarlo. Sin duda es una condición previa. Tenes que dejar a un costado los miedos, las expectativas de los otros, las opiniones de los otros, tenes que conectarte en lo que estas haciendo, ir momento a momento, y disfrutar que estas ahí, en el medio de la escena, siendo protagonista de lo que sucede.
Los psicólogos Baltes y Staudinger plantean este modelo en donde selectividad consiste en elegir tus oportunidades y definir metas alcanzables, optimización va de buscar el mejor rendimiento posible en ellas y la compensación va de encontrar estrategias para compensar las limitaciones que tenemos. Llevémoslo a un ejemplo que explica Pacho O´Donnell en el libro "La nueva vejez": En una entrevista televisiva le preguntaron al famoso pianista polaco-estadounidense Arthur Rubinstein cómo hacía para vencer la edad y seguir siendo el concertista de piano número uno a los 90 años. Respondió: “En primer lugar, de todo el repertorio musical he elegido las piezas que más me gustan y con las que me siento más cómodo [selección]. En segundo lugar, practico todos los días las mismas horas, pero como ensayo menos piezas, dedico más tiempo a cada una [optimización]. Por último, cuando tengo que interpretar movimientos que requieren de más velocidad en mis dedos de la que puedo conseguir, h...
Comentarios
Publicar un comentario