El vigilador del banco que te salta al cuello cuando te suena el celular, la cajera del super que no te acepta la tarjeta mostrandole la licencia de conducir. Hay personas que usan el centimetro cuadrado de poder que les da su rol para ser garcas. No hay que someterse. Hay que decirle al vigilador que se trata de un llamado de emergencia y que llame a la policía para obligarte a cortar. Hay que decirle a la cajera que le dejas el pedido ahí todo desparramado porque no tenes otra forma de pagarle. Ejercer las pautas de un rol no debería ir en contra del sentido común y la consideración del otro.
Los psicólogos Baltes y Staudinger plantean este modelo en donde selectividad consiste en elegir tus oportunidades y definir metas alcanzables, optimización va de buscar el mejor rendimiento posible en ellas y la compensación va de encontrar estrategias para compensar las limitaciones que tenemos. Llevémoslo a un ejemplo que explica Pacho O´Donnell en el libro "La nueva vejez": En una entrevista televisiva le preguntaron al famoso pianista polaco-estadounidense Arthur Rubinstein cómo hacía para vencer la edad y seguir siendo el concertista de piano número uno a los 90 años. Respondió: “En primer lugar, de todo el repertorio musical he elegido las piezas que más me gustan y con las que me siento más cómodo [selección]. En segundo lugar, practico todos los días las mismas horas, pero como ensayo menos piezas, dedico más tiempo a cada una [optimización]. Por último, cuando tengo que interpretar movimientos que requieren de más velocidad en mis dedos de la que puedo conseguir, h...