Bitácora de Carlos Saggio

Admiro a la gente que se permite explorar y hacer cosas nuevas. La mayoría de la gente se queda en el ámbito de lo conocido y se mueve entre unas pocas opciones sin nunca animarse a descartar las otras después de haberlas conocido. Las nuevas experiencias nos abren otros mundos y enriquecen nuestra personalidad. Y no hablo de saltar en paracaídas. Hablo de probar un rico vino, o cocinar algo, o hacer una actividad por fuera de lo que te da el sueldo, o ir a un restaurant nuevo y no siempre al mismo, o leer libros, mil cosas pueden abrirte nuevos mundos llenos de experiencias placenteras. Animate a explorarlos!

Yo soy un tipo que si me cruzo con un problema en el ámbito laboral no voy a parar hasta solucionarlo. Los problemas laborales me movilizan hasta el fondo de mi alma...Mi cabeza los piensa, los sueña, los analiza. Seguramente los que trabajan conmigo me sufren pero creo que en algún punto les enseño que no tienen que rendirse y que casi todo tiene solución (refuerzo el casi) si uno es metódico, inteligente, previsor y pone mucha garra. Yo creo que me dedique a lo que hago (y no a ser psicólogo) porque la mayoría de las personas no tiene solución y lo hago de la manera que lo hago porque me pone triste que algunos problemas no tengan solución.

Hoy escuche por Internet el programa de radio Sanas y Salvas (miércoles de 19 a 20 hs ) hecho por cuatro amigas en Neuquen ...Me gustan las personas que salen de la comodidad de lo conocido para animarse a hacer cosas nuevas...No sé si ganaran el Martin Fierro pero seguro saldrán personas más ricas y habrán tocado muchas vidas con su ejemplo. Si me decido a ser millonario y dejar de trabajar sepan que fueron mis musas inspiradoras...:-)

Roberto es una persona callada, humilde, reflexiva. El trabaja en la misma compañía que yo. Contesta rápido los e- mails , da la cara cuando hay problemas, siempre busca soluciones, se puede poner en lugar del otro. Roberto no va a ser nunca el número uno de su departamento pero cuando tenga algún problema o necesite algo tendrá un ejercito a su disposición.

La muerte de Néstor Kirchner nos sorprendió. Nos tenia acostumbrados a sus peleas, a la defensa de sus ideas, a la construcción de poder, a sus movimientos políticos , nos tenia acostumbrado a mucha acción. Pero una mañana silenciosa de un feriado se fué . Uno se queda pensando la transitoriedad de nuestro paso y lo importante de vivir intensamente , hacer aquellas cosas de las cuáles nos sentimos orgullosos. También uno piensa en su familia, en una hija lejos que viaja para despedirlo, en una presidente que hoy se transformo en esposa de luto. Estas cosas le ponen una pausa al tiempo y nos hacen volver la mirada a lo importante: vivir una vida con sentido, estar cerca de nuestros seres queridos, prestarle atención al presente.

Hoy tuvimos una charla muy interesante sobre Change Management por Bernardo Blejmar donde trabajo el concepto de los errores que cometemos y los conflictos que atrevesamos . Hay que evitar los errores recurrentes, no los errores que aparecen por primera vez. Cuando cometemos errores es porque hacemos y eso hay que alentarlo (el que no hace nada nunca se equivoca) pero al mismo tiempo hay que alentar la revisión critica de los errores que tuvimos para no volverlos a cometer. No podemos permitirnos pasar dos veces por el mismo error. Alguien que pasa dos veces por el mismo error no es inteligente ni previsor. Otra idea muy interesante fue que hay conflictos que no vale la pena tener y otros que son inevitables. Todos los conflictos que pudimos haber evitado informando al otro, analizando el impacto de lo que íbamos hacer, explicando los motivos, etc. son conflictos generados por culpa de nuestra inacción, no son conflictos inevitables. Y también hay conflictos inevitables. Muchas vec...

A los hombres les da mucha culpa destacarse, sobresalir, que les vaya bien. Los deportistas se lesionan , los locutores pierden la voz , los humoristas pierden sus gestos , etc. El cuerpo da cuenta de conflictos que no elaboramos y las enfermedades tienen una lógica: casi siempre se afecta lo mejor que tenemos. Dedica tiempo a conocerte y a amigarte con tus virtudes.

Yo soy muy respetuoso de no decirle al otro que es un larva, un chanta, un descuidado, un irresponsable. Parto de la hipótesis de que la gente es considerada y responsable entonces cuando no se hacen las cosas como se deberían imagino que debe ser por motivos atendibles...Pero no es así siempre...Hay veces que no se hacen las cosas porque al otro no le interesa un carajo el perjuicio que te ocasiona! Cuando te encuentres con uno de estos bichos, decile: sos un chanta! Dejate de joder!!! Cuando te pasas de respetuoso con un chanta, empezas a ser un gil....

Yo no puedo entender el espíritu de algunas personas. Estamos con algunos problemas con un sistema y cuando convoco a las partes para solucionarlo me salen con excusas (que ahora están con otro tema, que no tienen tiempo, etc...). El sistema que no anda habla de vos carajo ! Te tiene que dar vergüenza . Tengamos un poco de orgulloso personal. En el deporte esto no es así y por eso me gusta tanto. Porque cuando perdemos, nos da bronca y entrenamos más duro, nos miramos entre nosotros y queremos salir adelante. Hay veces que me siento un deportista dentro de una oficina...

Ellas trabajan en el mismo lugar. Una arrastra su cara por el piso, toma el pedido con desgano, no saluda ni sonríe. La otra es pura sonrisa, se preocupa de atenderte rápido, esta atenta, habla de lo lindo que esta el día. Todo el mundo quiere que ella sea su moza. Y vos? Que moza sos en tu vida?

Ser madre es siempre poder un poco más, es posponer, es levantarse de la cama para tapar a un hijo, es tener paciencia, es levantarse más temprano para preparar la ropa para el colegio aunque sea la que más temprano se levanta, es educar aunque no sea el camino más sencillo, es sentarse a hacer los deberes, es salir a comprar ese mapa del continente africano un domingo a las ocho de las noche con casi todo cerrado, es dar un abrazo fuerte, es sonreír a la distancia en un acto en el colegio, es dejar que se duerman con vos y luego alzarlos y llevarlos a la cama de ellos. Una madre no es perfecta pero siempre deja pasar adelante a sus hijos en la fila de la vida. Y por ese gesto te llevamos siempre en el corazón.

Una capacidad importante a desarrollar es aumentar el umbral de tolerancia a las cosas placenteras. La mayoría de las personas lo tiene muy bajo. Recién una amiga decía que pasaron una tarde hermosa en la pileta y el jacuzzi y su marido termino con gastroenteritis...Yo se que la mayoría de las personas no asociaria una cosa con otra pero yo si. Y vos empeza a estar atento a que cosas haces que te pasen cuando te va muy bien. No seas poco atrevido, anda por más...

La felicidad no es otra cosa que reemplazar los premios externos por otros que se da la propia persona.

Correr en la playa no cansa. Oler el mar, el sol tibio en tu cara, la brisa, la sensación de la planta de los pies sobre la arena húmeda, el correr algunos metros sobre el agua, salpicando, escuchar música fuerte mientras avanzas y la meta esta cada vez mas cerca, todo eso junto, hace que no te quede cabeza para sentirte cansado. Cuando hacemos algo que nos envuelve totalmente, al cansancio no lo dejamos entrar...

Recorrer de grandes lugares que estuvimos de chicos nos deja la sensación del paso del tiempo en nuestras vidas. Las cosas de niño nos parecen mas grandes, las mejores, y únicas. De grande y habiendo conocido otros lugares, ponemos las percepciones en un lugar mas equilibrado. Y creo que eso es crecer...tener pocas opiniones absolutas.

Hay personas que nos enseñan cosas y no se ubican como docentes. De esos es donde mas aprendo. Esas personas actúan, dan el ejemplo, y nos dejan el espacio para que vayamos adoptando sus enseñanzas a nuestro ritmo. Yo creo que mi viejo nunca se sentó conmigo a enseñarme nada pero de el aprendí casi todo lo importante.

Yo creo que sos uno de esos que le grita "retruco" a la vida. Cuando me esta pegando, cuando me pongo triste por algo, pongo el juego en un nivel más alto, grito retruco y eso me da fuerzas para superar este nivel. Para mi las derrotas no son tales. Son desafíos . Son posponer el triunfo. Y creo que eso lo aprendí de mi viejo. Mi viejo es un " ángel menos dos alas" y es uno de esos que piensan que " morirse no es tan grave y va a agonizar en voz baja por cortesía ... ".

Yo tenia una almohada que era un papel glace...es mas...un día no se donde quedo y no note la diferencia...Cuando iba caminando para comprarme una pensé que bueno que no me gusta dormir mucho que no soy tan pretencioso con mi almohada...Y me quede pensando que aquellos que son muy pesados con su trabajo es -en parte- porque tienen un puesto muy acotado...Cuando tienen un puesto muy amplio, con mas cosas y mas interesantes, reducen considerablemente su grado de pesadez...Pero también pensé que no a cualquiera se le puede ampliar el puesto. Cuando se le amplia a gente que puede manejar menos tareas, es contraproducente...Y así arribe a la siguiente ley: si la persona es buena pero esta medio hincha guindas, hay que agrandarle el puesto pero si es acotada, hay que achicarselo.

Creo que el criterio para determinar la calidad de un evento de capacitación corporativo es si el participante estaría dispuesto a pagar de su bolsillo el costo del mismo. Si paga la empresa, o el club, o es gratis, vamos la mayoría. Si tendríamos que pagar nosotros de nuestro bolsillo, esos eventos serian de mayor calidad o no existirían... Dos personas de mi grupo fueron a un curso y yo les pregunte "estuvo bueno?", y me respondieron "si..estuvo bueno", como las vi medias tibias en sus respuestas, les pregunté "¿pagarias de tu bolsillo para ir?"...Y me respondieron..."ni loca...". El curso fue medio pelo para abajo...

Hay veces que hay que acompañar al otro. Acompañar implica aceptar que la situación del otro es mas importante que la tuya, que el otro esta al volante. Y cuesta. Hay que pasar al asiento de atrás. Pero el otro se da cuenta. Y te agradece. Y eso te hace sentir de vuelta como si estuvieras en primera fila...