El otro día escuchaba un podcast en donde Hernan Casciari hablaba de la libertad de elegir sus trabajos. Comentaba que su voz había atraído a agencias de publicidad y el se negaba a hacer anuncios sin ni siquiera escuchar cuanto era el caché y lo bien que lo hacia sentir eso. Es así. El fin último que debiéramos buscar con nuestro trabajo es la libertad de elegir.
Pep Marí propone el siguiente modelo en forma de piramide asociado al alto rendimiento. En la base el "Poder aprender" (ser humilde, tener los pies sobre la tierra, un entorno que ayude), luego "Querer aprender" (pagar todo el precio que implican las metas que te trazas), más arriba "Saber aprender" (tener claro el proceso de aprendizaje incluyendo el aprender de los errores) y por último "Demostrar lo aprendido" (poder rendir bajo la presión de la competencia).
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