¿Qué hace que tus jugadores confíen en ti como entrenador?

 

Hay tres elementos que son la base de la confianza en el entrenador:

- Establecer relaciones positivas con los otros: implica estar en contacto con los temas y preocupaciones de tus jugadores, balancear la busqueda de resultados con la preocupación por los otros, generar cooperación, resolver conflictos, dar feedback honesto de una manera útil.
- Expertise y buen juicio: el entrenador tiene que tener un profundo conocimiento de los aspectos técnicos/tácticos del juego que pone en juego en la toma de decisiones.
- Consistencia e integridad: hacer lo que se dice (walk the talk), honrar los compromisos y mantener las promesas, ir más allá de lo que se necesita hacer, es un modelo de rol.
De esos tres elementos, el que tiene mayor impacto son las relaciones positivas que el entrenador genera con sus jugadores. Sin embargo, los tres tienen que estar por encima del percentil 60 para dar forma al liderazgo del entrenador.
Fuente: "The 3 Elements of Trust" by Jack Zenger and Joseph Folkman, Harvard Business Review.