Los jugadores de rugby del escándalo de esta semana hicieron algo que esta mal. Sin duda. Ahora...¿que postura tomar?. Para mi como nos paramos ante los errores no es algo menor. Tengo la sensación de que la condena rápida tranquiliza. Suena a ejemplificadora. Creo que hay soluciones mejores. Quizás un poco más complejas pero con menos daños y más ganancias para todos. Quizás hay un crecimiento de la persona que tenga mucho más valor de mostrar. A veces somos durísimos con los errores ajenos. No tengo una respuesta muy clara de cuál acción hubiese sido mejor pero creo que hay que dejar la puerta abierta para pensarla.
Pep Marí propone el siguiente modelo en forma de piramide asociado al alto rendimiento. En la base el "Poder aprender" (ser humilde, tener los pies sobre la tierra, un entorno que ayude), luego "Querer aprender" (pagar todo el precio que implican las metas que te trazas), más arriba "Saber aprender" (tener claro el proceso de aprendizaje incluyendo el aprender de los errores) y por último "Demostrar lo aprendido" (poder rendir bajo la presión de la competencia).
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