Una habilidad interesante en las personas y equipos es la de revertir una tendencia que te acorrala. Dejenme explicarla. En el basquet es muy común que si un equipo viene remontando el resultados en los últimos minutos termine ganando. Uno se pregunta como un equipo que llevaba veinte puntos de ventaja dejo de jugar y se dejo robar el partido. En las parejas son las escaladas de discusiones que arrancan con una pavada y van creciendo y hacen una bola de nieve. Aquellos que pueden no dejarse arrastrar a un destino que parece inevitable merecen una mención especial. Son aquellas personas que creen en si mismas, que ven la vida de costado, que aman competir, que saben esquivar, que desaniman a sus rivales con un triple en el medio de la levantada, son aquellas que personas que construyen su propio destino.
Los psicólogos Baltes y Staudinger plantean este modelo en donde selectividad consiste en elegir tus oportunidades y definir metas alcanzables, optimización va de buscar el mejor rendimiento posible en ellas y la compensación va de encontrar estrategias para compensar las limitaciones que tenemos. Llevémoslo a un ejemplo que explica Pacho O´Donnell en el libro "La nueva vejez": En una entrevista televisiva le preguntaron al famoso pianista polaco-estadounidense Arthur Rubinstein cómo hacía para vencer la edad y seguir siendo el concertista de piano número uno a los 90 años. Respondió: “En primer lugar, de todo el repertorio musical he elegido las piezas que más me gustan y con las que me siento más cómodo [selección]. En segundo lugar, practico todos los días las mismas horas, pero como ensayo menos piezas, dedico más tiempo a cada una [optimización]. Por último, cuando tengo que interpretar movimientos que requieren de más velocidad en mis dedos de la que puedo conseguir, h...
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