Fatiga de los generosos

Esta tiene que ver menos con el grado de generosidad que con la percepción del impacto de la misma. Tenemos que ser capaces de responder a la pregunta que flota en el aire "¿Realmente importa mi trabajo?. Muchos trabajos no ofrecen esas señales a los generosos. Para un maestro es sumamente motivante historias de éxito de los niños que educaron, por ejemplo. Para gente que trabaja en laboratorios, el ver vidas salvadas. Tenemos que conectar el trabajo de las personas con su impacto. El sentido sostiene el esfuerzo.